Skip links

برنامج الاحتضان

يتم تسجيل الشركات الناشئة في المرحلة المبكرة في برنامج الاحتضان الخاص بنا ، حيث يتم تزويدهم بتدريب مكثف ومركّز لبناء عروض منتجاتهم وفهم احتياجات عملائهم وتحقيق توافق المنتج مع السوق.

قدم الآن

حول البرنامج

تتمثل مهمة برنامج الحضانة في توجيه وتوجيه والتحقق من صحة الشركات الناشئة في مجال تكنولوجيا التعليم في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا.

رؤية البرنامج تتمثل رؤية البرنامج في أن يكون محطة طموحة لكل شركة ناشئة في مجال تكنولوجيا التعليم في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا.

ركائز البرنامج

ركائز البرنامج

التدريبي

تستكشف الشركات الناشئة كل أسبوع موضوعًا تدريبيًا مختلفًا يتم تنفيذه على أساس فردي. يتم اختيار مدرب خبير معرفي مؤهل لتقديم التدريب.

ركائز البرنامج

التدريبي

بعد اختيار موجه ، تلتقي الشركات الناشئة بموجهها مرة واحدة في الأسبوع في إعداد واحد لواحد. يصبح هذا المرشد الأب الروحي للشركة الناشئة الذي يعتني بجميع الجوانب ؛ الشخصية والمهنية ، في علاقة طويلة الأمد.

ركائز البرنامج

زيارات رواد الأعمال

تتم زيارة واحدة لرواد الأعمال شهريًا حيث “يتحدث” رواد الأعمال المختلفون مع شركاتنا الناشئة حول رحلتهم.

ركائز البرنامج
:

العرض السريع

قبل يوم العرض التوضيحي، تتمكن الشركات الناشئة من تقديم العرض بتنسيق الإرشاد السريع، والانتقال من مرشد إلى آخر للحصول على أقصى قدر من التعليقات.

الجدول الزمني للبرنامج

منهجية البرنامج

استنادًا إلى “منهجية Lean Startup”.

مدة البرنامج

المدة: خمسة أشهر (20 أسبوعًا).

عملية البرنامج

وكجزء من عملية الترشيح، يتم تنظيم معسكر تدريبي لمدة 3 أيام لاختيار أفضل الشركات الناشئة المتقدمة.

الشهادات

على استعداد للبدء؟

لجنة الاستثمار لدينا تبحث باستمرار عن أكثر
شركات ناشئة مبتكرة وقابلة للتطوير بقيادة أفضل الفرق في المنطقة.

قدم الآن